Rostov-na-Donu, Rostov-on-Don, Russian Federation
The popularity of topic is due to the fact that labour potential is an economic indicator that directly affects the development of a sustainable socially oriented economy. At different stages of human history this stage can aggravate or weaken and therefore it is necessary to learn how to combine market relations and social protection of population in labour sphere
labor potential, highly skilled, specialist, reproduction of labor potential, able-bodied population, scientific and technological progress (STP)
В наше время кризис кадрового обеспечения в России падает на рабочие профессии. И в связи с недостатком рабочей силы данная проблема будет только нарастать. Из-за того, что такие предприятия совсем не привлекают молодежь (низкий уровень заработной платы, неблагоприятные условия для работы), они могут начать закрываться и переставать функционировать вовсе.
В своем понимании трудовой потенциал – это набор определенных характеристик человека, которые напрямую влияют на трудовой процесс. Еще трудовой потенциал можно охарактеризовать как экономический фактор, который рассматривает человеческий труд и все его социальные стороны. Из этого следует, что он зависит от численности населения, человеческого потенциала, численности экономически активного населения, уровня медицины, образования и т.д. Трудовой потенциал на этапе своего развития в любом государстве может зависеть от внутренней и внешних сред.
Как было сказано, трудовой потенциал является частью экономической категории. Значит, он относится к ресурсам страны и при полном его использовании можно сделать максимально возможный валовый национальный продукт (ВНП). Трудовой потенциал выражается количественными и качественными показателями. Изменяется один из показателей – изменится и трудовой потенциал.
На развитие трудового потенциала влияют процессы, происходящие в 4 сферах нашего общества: культурная, политическая, экономическая, социальная. В зависимости от того какую сферу рассматривать, трудовой потенциал будет рассчитываться по-разному.
Для того чтобы процесс работал, он должен пройти следующую схему: производство – обмен – распределение – потребление. Каждому этапу присущи свои черты и особенности, которые будут влиять на трудовой потенциал государства.
Все активнее начинается подниматься вопрос трудового потенциала в России и ее регионах. И все это связано с тем, что уменьшается численность трудоспособного населения, увеличивается количество людей, которые попадают в категорию «трудовая бедность», необходимостью модернизировать имеющуюся экономику, где важно эффективно использовать человеческий ресурс. Еще одним фактором может играть то, что в России происходит демографический кризис, который напрямую препятствует экономическому росту в связи с дефицитом трудовых ресурсов.
Одной из главных проблем является высокая смертность людей трудоспособного возраста и низкий уровень рождаемости. В будущем это приведет к еще большему сокращению населения. Суть общей проблемы не решится только от того, если решить только демографический вопрос. Трудовой потенциал зависит от совокупности факторов, следовательно, необходимо учитывать их все и только тогда можно будет воспроизводить трудовой потенциал.
Еще одной проблемой может стать ухудшение экономического положения населения страны. Это негативно отражается на уровне и качестве жизни человека. Необходимо учитывать специфику России в санкционной политики от стран Запада, сложности установления внешнеэкономических связей с другими государствами из-за этого, а также нестабильность в развитии собственного экономического сектора внутри страны.
Подрыв и ухудшение системы здравоохранения, образования – является еще одной причиной, по которой может стопориться развитие трудового потенциала. От этих факторов зависит качество жизни населения, осуществление людьми своей деятельности на рабочих местах. Можно подчеркнуть и тот момент, что данная проблема влияет не только на трудоспособное население, но и на подрастающее. Следовательно, наладить работу этих систем является важной задачей для государства.
Последней проблемой можно выделить политическую ситуацию, которая ярко демонстрирует отношение людей к власти. Государству необходимо вызывать доверие к своим правительственным органам и нынешней власти, чтобы агитировать население развиваться не только ради собственного блага, но еще и улучшения общества в целом.
План стратегического развития России, нацеленный до 2020г, говорил о том, что к этому времени наша страна должна создать новую эффективно функционирующую экономику благодаря своему выходу на мировой уровень инновационного развития. И определенную роль во всем этом играет трудовой потенциал. Власть старается решать эти вопросы, разрабатывая меры, направленные на решение демографических, социальных, экономических проблем. Все это повлияет на количественные показатели трудового потенциала.
Если говорить об улучшении качественного показателя, то стоит модернизировать качество среднего и высшего образований. Это способствует появлению новых высококвалифицированных кадров, которые могут эффективно реализовать свой трудовой потенциал, активно принимать участие в инновационной деятельности, принимать решения в абсолютно нестандартных ситуациях. Стоит затронуть такую тему как международная миграция и «утечка умов».
Международная миграция затронула все государства мира. Россия занимает лидирующие показатели по «утечке умов». Огромное количество российских ученых уезжает из страны и начинает работать за границей. Денежные потери в год из-за этого явления Россия терпит в млрд. долларах (примерно 50-60 млрд. долларов в год).
В целом, международная миграция и «утечка умов» являются неоднозначными явлениями. С одной стороны Россия лишается основного источника научно-технического прогресса (НТП) – ученые, инженеры, преподаватели, специалисты и др. Но можно на это посмотреть с другой стороны. Если улучшить условия для работы высококвалифицированных специалистов, то им захочется, после работы за рубежом, приобретя новый и уникальный опыт, вернуться на родину для развития и поднятия научно-технологического потенциала своей страны.
Необходимо изменить структуру профессионального образования и повышения его качества.
Отечественные предприятия становятся менее конкурентоспособными из-за направления и качества профессиональной подготовки кадров, которые не соответствуют необходимым потребностям. Такое несоответствие, в будущем, может стать критической угрозой для общего экономического равновесия. Все это будет происходить из-за нарастания высокотехнологических технологий в сфере производства, в целом появления новых отраслей и дефицита обученной высококвалифицированной рабочей силы, которая может работать с ней.
Стоит задуматься об улучшении системы здравоохранения, оснащения ее новейшими технологическими достижениями, которые известны науке. Защита и поддержка должного качества здоровья является первостепенной задачей государства. Активное внимание уделяется подрастающему поколению. На них лежит будущее страны. От их социологической адаптации, здоровья в целом зависит то, насколько быстро они смогут принять участие в экономической жизни страны.
Для того чтобы решить отмеченные выше проблемы воспроизводства трудового потенциала, можно предложить следующие решения:
- Агитировать и популяризировать население на получение высшего образования;
- Государственные льготы и выплаты для молодых семей, которым нужна помощь и денежная поддержка.
- модернизация качества образования в целом;
- Улучшение демографической ситуации в стране;
- Качественное улучшение системы здравоохранения;
- Создание органов, которые будут принимать, и обрабатывать обращения граждан с целью увеличения их доверия к власти;
- Акцентировать внимание науки на создании и изучении инновационных продуктов, технологий.
Если учитывать опыт западных стран, то можно сделать вывод, что инвестиции в человеческий потенциал выгоден с точки зрения экономики.
Следовательно, можно говорить о том, что трудовой потенциал играет существенную роль в экономическом и инновационном процессах. От трудовых ресурсов и его развития зависит потенциал всего общества во всех сферах его жизни, а на развитие трудового потенциала влияют культурные, политические, социальные и экономические сферы. Необходим качественный анализ и улучшение их положительного влияния на трудовой потенциал государства.
1. Weber M. Selected Works. M., 1995.
2. Zarubina N.N. Max Weber's theory of rationalization as a methodology for understanding modern sociocultural processes // Sociological studies. 2020. No. 6. P. 3-15.DOI: 10.31857 / S013216250009355-3
3. Voitsekhovich V.E. Synergetic concept of fractals (social and philosophical foundations) - // Synergetic paradigm. Man and society in conditions of instability. - M., 2003.S. 141 - 156.
4. Emelin V.A., Tkhostov A.Sh. Deformation of the chronotope under conditions of sociocultural acceleration. - // Problems of Philosophy. 2015. No. 2. P.15.
5. Hermann Kurthen The Living Heritage of Max Weber March 2021 Contemporary Sociology 50 (2): 118-123 DOI: 10.1177 / 0094306121991075
6. Taner Çam, FatihIrmak Review of Durkheim and Merton's Social Anomie Dec 2014, Journal of the Humanities 11 (2): 1297 DOI: 10.14687 / ijhs.v11i2.3083
7. Lenka Naldonieva Philosophical and scientific interaction between V. I. Vernadsky and P. A. Florensky / Bulletin of St. Petersburg State University. Philosophy and Conflictology. 2020.Vol. 36. Issue. 4 DOI: https://doi.org/10.21638/spbu17.2020.404
8. Lenin V.I. collection cit., v. 24, p. 129
9. Lenin V.I. State and revolution. PPP. vol.35, p.86
10. Kara-Murza S.G. the complexity of the formation and functioning of state ideology in the Soviet Union. http://sg-karamurza.livejournal.com/
11. Lapin N.I. and others. Fundamental values of civilizational choice. Parts I and II. // Questions of philosophy. No. 4 and 6, 2015. C.3 and C.3
12. Panarin A.S. Style "retro" in ideology and politics: (Critical essays of French neoconservatism) .- M .: Mysl, 1989. With 215 - 216.
13. Dugin A. The fourth way to the Russian order. http://vz.ru/opinions/2014/3/20/678186.html
14. Khazin M. The world on the threshold of new times: Russia's chance is to resurrect the Red Project // http://krasvremya.ru/mir-na-poroge-novyx-vremen-shans-rossii-voskresit-krasnyj-proekt/
15. Dorofeev D.Yu., Semenova V.N. Human image and visualization of political communication in the postmodern era / Bulletin of St. Petersburg State University. Philosophy and Conflictology. 2020.Vol. 36. Issue. 4 DOI: https://doi.org/10.21638/spbu17.2020.407
16. Lilianna-Bozena Kieizik N. A. Berdyaev's critical Marxism - the period of formation (in the light of unpublished correspondence with K. Kautsky) / Bulletin of St. Petersburg State University. Philosophy and Conflictology. 2018.Vol. 34. Iss. 2 DOI: https://doi.org/10.21638/11701/spbu17.2018.204
17. "Constitution of the Russian Federation".
18. Neverov A. Ya. State ideology in the Russian Federation: constitutional and legal foundations / A. Ya. Neverov // Bulletin of the Tyumen State University. Socio-economic and legal research. 2016.Vol. 2, No. 4. P. 107-115. DOI: 10.21684 / 2411-7897-2016-2-4-107-115
19. Ovchinnikov, AI Fundamentals of National Security: textbook. allowance / A.I. Ovchinnikov, A. Yu. Mamychev, P.P. Baranov. - 2nd ed. - Moscow: RIOR: INFRA-M, 2019 .-- 224 p. + Add. materials [Electronic resource; Access mode http://new.znanium.com]. - (Higher education). - https://doi.org/10.12737/21448. - ISBN 978-5-369-01592-6. - Text: electronic. - URL: https://znanium.com/catalog/product/1012997 (date of access: 28.03.2021).
20. Decree of the President of the Russian Federation of December 31, 2015 No. 683 "On the National Security Strategy of the Russian Federation".
21. Kuznetsova, EI Economic security: textbook and workshop for universities / EI Kuznetsova. - Moscow: Yurayt Publishing House, 2019 .-- 294 p. - (Specialist). - ISBN 978-5-534-09032-1. - Text: electronic // EBS Yurayt [site]. - URL: https://urait.ru/bcode/434596 (date of access: 03/29/2021).
22. Shumilin P.E., Dorzheeva K.O. Economic security in the period of innovative development of Russia / P.E. Shumilin, K.O. Dorzheeva // Modern problems of economic security, accounting and law in the Russian Federation. Volume 3.2019, p. 3.
23. Pavlov OP, Shumilina VE, Nezhigimova PS SOCIAL TENSION AS A THREAT TO PUBLIC AND ECONOMIC SECURITY OF THE REGION (ON THE EXAMPLE OF THE ROSTOV REGION) // Economic security, accounting and law in the Russian Federation: realities and prospects. Volume I. AUS PUBLISHERS. 2019.S. 1-5. DOI: 10.26526 / conferencearticle_5cf508b4a926e3.79584296 URL: https://auspublishers.com.au/ru/nauka/conference_article/3366/view (date accessed: 15.10.2021).
24. Velichkovsky B.T. The vitality of the nation. / B.T. Velichkovsky. - M.: Izd. RAMS, 2009 - 176 p.
25. Novik A.A. Guidelines for the study of the quality of life in medicine / A.A. Novik, T.I. Ionov. - SPb. : Neva; M.: OLMA-PRESS STAR WORLD, 2002 .-- 320 p.
26. Shumilina V.E., Shumilin P.E. Population statistics: textbook. allowance / V.E. Shumilina, P.E. Shumilin / Rostov-on-Don, 2020.
27. Pavlov OP, Shumilina VE, Nezhigimova PS SOCIAL TENSION AS A THREAT TO PUBLIC AND ECONOMIC SECURITY OF THE REGION (ON THE EXAMPLE OF THE ROSTOV REGION) // Economic security, accounting and law in the Russian Federation: realities and prospects. Volume I. AUS PUBLISHERS. 2019.S. 1-5. DOI: 10.26526 / conferencearticle_5cf508b4a926e3.79584296 URL: https://auspublishers.com.au/ru/nauka/conference_article/3366/view (date accessed: 15.10.2021).
28. Krokhicheva, G. E. Statistical analysis of factors of social tension in the Russian Federation / G. E. Krokhicheva, V. E. Shumilina // Kant. - 2019. - No. 3 (32). - S. 312-321.
29. Krokhicheva, G. E. The role of demographic security in the system of economic security of the state and its indicators / G. E. Krokhicheva, V. E. Shumilina // Kant. - 2018. - No. 1 (26). - S. 187-192.
30. Decree of the President of the Russian Federation of December 31, 2015 N 683 "On the National Security Strategy of the Russian Federation".
31. Gorshenina E.V. The system of indicators of the level and quality of life of the population in the region - the subject of the Russian Federation // Economic research. 2011. No. 4. Pp. 18-22
32. Gorelov N.A. Income policy and quality of life of the population: Textbook. - SPb .: Peter, 2003.
33. Shumilina V.E., Shumilin P.E. Population statistics: textbook. allowance / V.E. Shumilina, P.E. Shumilin / Rostov-on-Don, 2020.
34. Ayvazyan SA Integral indicators of the quality of life of the population: their construction and use in socio-economic management and interregional comparisons. -M .: TSEMI, 2000.
35. Shumilina, V. E. The level and quality of life in the context of the world economy / V. E. Shumilina, A. A. Lermontova // Directions of improving the economic security of the Russian Federation in the context of economic recession and pandemic. - Rostov-on-Don: AUSPUBLISHERS, 2021 .-- pp. 106-113.
36. Shumilina, V. E. Indicators of the quality of life of the population / V. E. Shumilina, M. S. Smolyanets, A. A. Kostina // Science and World. - 2021. - No. 1. - P. 26-30. - DOI 10.26526 / 2307-9401-2021-1-26-30.
37. Kalinogorskiy N.A. Improving the quality of life on the basis of control automation. Kali Nogor. - Saarbrucken: LAMBERT Academic Publishing, 2016 .-- 47 p.
38. Ayvazyan S.A. Analysis of the quality and lifestyle of the population / S.A. Ayvazyan. Moscow: Nauka, 2012.432 p.
39. Kokhanovskaya I.I. On the relevance of solving the problems of regional sustainable development // Bulletin of the University (State University of Management). - 2017. - No. 3 (21). - S. 83-87.
40. Shumilina, V. E. The level and quality of life in the context of the world economy / V. E. Shumilina, A. A. Lermontova // Directions of improving the economic security of the Russian Federation in the context of a recession and a pandemic. - Rostov-on-Don: AUSPUBLISHERS, 2021 .-- pp. 106-113.
41. Shumilina, V. E. Indicators of the quality of life of the population / V. E. Shumilina, M. S. Smolyanets, A. A. Kostina // Science and World. - 2021. - No. 1. - P. 26-30. - DOI 10.26526 / 2307-9401-2021-1-26-30.
42. Shumilina, V. E. Population statistics: A TEACHING AID / V. E. Shumilina, P. E. Shumilin. - Rostov-on-Don: Individual entrepreneur Bespamyatnov Sergey Vladimirovich, 2020 .-- 96 p. - ISBN 9785604438985.
43. Rimashevskaya N.M. The effectiveness of human potential in the "new" economy // Population. - 2010. - No. 2. - S. 10-18.
44. Bedanokov NA, "Formation and use of the labor potential of the region" (monograph). - Maikop: Publishing house of MSTU, 2008.
45. Ozov AA, "Formation and use of labor potential: regional aspects of employment and income differentiation" // Business in law (economics). 2009. No. 5.
46. Alieva P.R. Factors of the development of national labor potential // Modern problems of science and education. - 2014. - No. 5.
47. Izvarina, N. Yu. Statistical analysis of human capital in the Russian Federation / N. Yu. Izvarina, VE Shumilina, AS Sangadzhieva // Kant. - 2020. - No. 4 (37). - S. 97-102. - DOI 10.24923 / 2222-243X.2020-37.21.
48. Shumilina, V. E. Statistical analysis of the use of training as a form of improving the professional level of employees in the Russian Federation for the period 2016 - 2019 / V. E. Shumilina, A. V. Varchenko // Ways to improve the economic security of modern Russia, Rostov-on -Don, 18 May - 25 2020. - Rostov-on-Don: AUSPUBLISHERS, 2020. - S. 6-10.
49. Shumilin P.E., Dorzheeva K.O. Economic security in the period of innovative development of Russia / P.E. Shumilin, K.O. Dorzheeva // Modern problems of economic security, accounting and law in the Russian Federation. Volume 3.2019, p. 3.
50. Kostyan I.A., Kurennoy A.M., Khnykin G.V. Labor law and the digital economy: do they go together? // Labor law in Russia and abroad. - 2017. - No. 4. - P. 10-12.
51. Precarious employment in the Russian Federation: theory and methodology of identification, assessment and vector of reduction / ed. V.N. Bobkov. - M .: Knorus, 2018. –342 p.
52. Working for a Better Future / Global Commission on the Future of Work: International Labor Office. - Geneva: ILO, 2019.
53. Tarusina NN, Lushnikov AM, Lushnikova MV Social contracts in law: monograph. - M .: Prospect, 2017 .-- 480 p.
54. Tomashevsky K.L. Definition of labor relations: from doctrinal developments to legal consolidation in the EAEU member states // Labor law in Russia and abroad. - 2018. - No. 1. - P. 3-6.
55. OV Chesalina Work on the basis of Internet platforms (crowdwork and workondemandviaapps) as a challenge to labor and social law // Labor law in Russia and abroad. - 2017. - No. 1. - P. 52-55.
56. Shumilina, V. E. Freedom of labor as a principle of labor law / V. E. Shumilina, D. V. Filev, A. A. Tepegendzhiyan // Problems of the labor market of the Russian Federation and its legal support in the context of economic downturn and pandemic: AUS PUBLISHERS, 2021 .-- S. 36-45.
57. Shumilina, V. Ye. The essence of labor law in the Russian Federation / V. E. Shumilina, K. Yu. Bondareva // Problems of the labor market of the Russian Federation and its legal support in the context of economic downturn and pandemic: AUS PUBLISHERS, 2021. - S. 27-35.
58. Shumilin P.E., Dorzheeva K.O. Economic security in the period of innovative development of Russia / P.E. Shumilin, K.O. Dorzheeva // Modern problems of economic security, accounting and law in the Russian Federation. Volume 3.2019, p. 3.
59. Actual problems of criminal law. / ed. Inogamova-Khegay L.V. - M .: Prospect. 2019.232 p.
60. Actual problems of criminal law. Part General. Textbook. / ed. Inogamova-Khegay L.V. - M .: Prospect. 2019.240 p.
61. Borovikov VB Criminal law. General and special parts. Workshop. Tutorial. - M .: Yurayt. 2019.376 p.
62. Rarog A. I. Criminal law of Russia. The parts are common and special. Textbook for bachelors. - M .: Prospect. 2020.624 p.
63. Russian criminal law. A common part. Textbook. / ed. Esakova G.A. - M .: Prospect. 2020.400 p.
64. Criminal law of Russia. A common part. Textbook. / ed. Krukovsky V.E., Chuchaeva A.I. -M .: Prospect, 2020.352 p.
